La presente procedura di selezione è intesa a formare una graduatoria da cui attingere per
assunzioni a tempo determinato o indeterminato, pieno o parziale, profilo professionale di
assistente sociale, che si renderanno necessarie durante il periodo di validità della
graduatoria stessa.
Dalla graduatoria verranno estratti dei profili di assistente sociale, per incarico determinato/
indeterminato. La risorsa potrà essere incaricata per svolgere le attività di cui l’Azienda
necessità in funzione della realizzazione di progettualità locali, regionali o nazionali.
A titolo esemplificativo e non esaustivo si indicano i progetti di interesse attuale:
– PNRR – Missione 5 “Inclusione e Coesione”, Componente 2 “Infrastrutture sociali,
famiglie, comunità e terzo settore”, Sottocomponente 1 “Servizi sociali, disabilità e
marginalità sociale”, Investimento 1.2 – Percorsi di autonomia per persone con
disabilità.
– FAMI – FONDO ASILO MIGRAZIONE E INTEGRAZIONE – Obiettivo Specifico 2.
Integrazione/Migrazione legale 2018/2021, ON 2. Integrazione – lett. h) Formazione
civico linguistica – Piani regionali formazione linguistica 2018-2021, Piano Regionale
prog-2480 CONOSCERE PER INTEGRARSI – Capofila Regione Lombardia.
– PNRR – Missione 5 “Inclusione e coesione”, Componente 2 “Infrastrutture sociali,
famiglie, comunità e terzo settore”, Sottocomponente 1 “Servizi sociali, disabilità e
marginalità sociale, Investimento 1.3 – Housing temporaneo
Scadenza: 14/10/2022
Telefono: 034430274
Email: segreteria@aziendasocialeclv.it
Sito: http://www.aziendasocialeclv.it/index.php/it/
Ambito geografico lavorativo: AMBITO DI MENAGGIO
Inquadramento contrattuale: CONTRATTO UNEBA LIVELLO 3S
